Besigheidsprogramme om bedrywighede te stroomlyn

Ons nuwe normale ekonomie vereis dat ons meer met minder doen om winsgewendheid te behou. Terwyl uitkontraktering 'n aantreklike opsie kan wees, het dit sy voordele en nadele .

'N Praktiese alternatief vir uitkontrakterende funksies of selfs hele departemente is om steeds beter tegnologie te gebruik om die werk te verrig. Verskeie tegnologiese vooruitgang het geskep en verbeterde gereedskap en toepassings wat produktiwiteit makliker maak deur sommige van die maatskappy se funksies te automatiseer.

Die beste aspekte van toepassings en gereedskap is dat hulle onafhanklik is van die grootte van die maatskappy. Hierdie gereedskap is bedoel om te automatiseer, of ten minste te vereenvoudig die hoeveelheid menslike ingryping wat nodig is om 'n werksfunksie of taak te bereik. Daar is geen afhanklikheid van die grootte of kompleksiteit van die organisasie wat hierdie gereedskap gebruik nie. In plaas daarvan word dit gebruik deur sake-eienaars wat gestroomlynde maniere soek om hul besigheids prestasie te optimaliseer ten einde beter besigheidsresultate te behaal.

Die meeste van al hierdie sagteware platforms word doelbewus geskep om op mobiele toestelle soos tablette , tablette of smartphones te funksioneer. Hier is 'n paar voorbeelde van hierdie toepassings

Vierkantige en ander mobiele betalingstoepassings maak die besigheid uit om kennisgewings of e-posse te stuur waarin gevra word waar die betaling is omdat dit die besigheid dadelik sy of haar fooi kan insamel: sodra produkte verkoop of dienste gelewer word. Hierdie spesifieke aansoek dien dus twee doeleindes: dit elimineer die debiteureprobleem en hou kontantvloei heeltemal.

Die verkryging van leidrade sodat hulle vinnig in kliënte omskep kan word, is 'n funksie wat ook geoutomatiseer kan word. Daar is baie uitstekende Customer Relationship Management ( CRM) platforms wat tans beskikbaar is om by hierdie kritieke area te help.

Velocify, voorheen bekend as Leads360, bied meer vermoë as die tradisionele CRM-instrument. Velocify het topverkopingspraktyke wat ingebou is in 'n outomatiese werkstroom waarmee die onderneming vinnig op nuwe leiers kan reageer. Dit is moontlik omdat Velocify 'n gevorderde verspreiding, geïntegreerde wolkkode en outomatiese boodskappe insluit. Die ingeboude intelligensie laat Velocify toe om outomaties te reageer op lei, teenoor die tradisionele CRM-model wat vereis dat 'n mens met die kliëntdatabasis moet kommunikeer en 'n oproep of brief moet inisieer.

Bemarkingsveldtogte kan ook geoutomatiseer word. E-pos bemarking is 'n gebied wat waarde kan skep met min moeite. Daar is baie webwerwe en toepassings wat templates bied wat gebruik kan word om 'n bemarkingsveldtog te genereer. Mailchimp bied byvoorbeeld templates wat gebruik kan word om 'n e-pos nuusbrief veldtog te skep. Een spesifieke bemarkingsaansoek is opmerklik, want in teenstelling met die verskaffers van die sjabloon bied hierdie diens insig oor mededingers en bied dit inligting vir 'n baie meer suksesvolle aanlyn bemarkingsveldtog.

SpyFu verskaf inligting oor suksesvolle mededingers se soekenjinbemarking (SEM). Met hierdie inligting kan 'n sake-eienaar leer hoe om die maatskappy se bemarkingsveldtog vir die optimalisering van soekenjins te optimaliseer en die aanlynadvertensiesstrategie in lyn te bring om dieselfde kern van inkomende leads as die mededinger te maak.

Ten slotte, soos met enige soort besigheid, is die bestuur van menslike hulpbronne 'n baie belangrike komponent van 'n suksesvolle onderneming. Dit sou 'n fout wees om te verbeel dat daar instrumente is wat die proses om werknemers te huur, bestuur en ontslaan kan vereenvoudig of vaartbelyn maak. Daar is geen beter hulpmiddel of tegnologie vir menslikehulpbronbestuur as praktiese menslike hulpbronne nie. Die sukses van 'n besigheid sal afhang van lae omset; en hoë vlakke van moralaboe gebaseer op vertroue gebou met die sakebestuur.

Verhuring vereis die nodige omsigtigheid en analise. Die behoud van goeie werknemers vereis voortdurende opleiding en monitering van prestasie. Daar is geen hulpmiddel of tegnologie wat ooit beter kan wees as om menslike hulpbronne handmatig en versigtig te bestuur nie.