Onderaannemer Standaardversekering: Is dit beter as tradisionele verband?
Wat is die Subkontrakteur Standaardversekering?
'N Subkontrakteurversekeringsversekering bied verligting vir kontrakteurs wanneer 'n subkontrakteur sy kontrak by verstek beëindig het. Hierdie tipe versekering bied unieke voordele in vergelyking met 'n tradisionele standaardproses, wat normaalweg litigasie en vertragings benodig wat die kontrakskedule aansienlik sal beïnvloed. 'N Onderaannemer-versekeringsversekering ("SDI") kan beskou word as 'n alternatief vir borgverband. Wanneer 'n eienaar 'n SDI-dekade versoek, sal die algemene kontrakteur en die maatskappy wat die diens lewer, 'n verbintenis aangaan. Dit sal gedeeltelik verantwoordelik wees as daar 'n standaard is, maar slegs in die gedeelte wat verband hou met die voltooiing van die werk. Die SDI werk wanneer die versekeringsmaatskappy die algemene kontrakteur addisionele dekking bied teen verliese voortspruitend uit die wanbetaling van subkontrakteurs, wat die prestasieverbande van die onderaannemers vervang.
SDI is nie 'n plaasvervanger vir 'n betaalband nie. As die algemene kontrakteur insolvent word of net weier om die subskripsies te betaal, het die sub-lede geen beroep op die SDI-beleid nie.
Hoe werk die Subkontrakteur Standaardversekering?
Die SDI is 'n baie eenvoudige versekeringsinstrument wat werk wanneer die algemene kontrakteur die polis vir 'n vasgestelde bedrag geld oor 'n bepaalde tydperk verkry.
Die versekeringsmaatskappy en die kontrakteur vestig 'n aftrekbare bedrag wat deur die algemene kontrakteur betaal moet word. voor die polis dekking eise wat verband hou met die werk wat deur die subkontrakteur uitgevoer word. Beide die kontrakteur en die versekeringsmaatskappy stem ooreen oor 'n mede-betaling, die persentasie wat verband hou met wat die versekerde sal betaal na die aftrekbaar en sal 'n totale waarde vasstel, die maksimum bedrag wat die versekerde moet betaal vir 'n eis wat tydens die polis ontstaan tydperk. Sodra dit vasgestel is, sal die kontrakteur subkontrakteurs kwalifiseer, gewoonlik na 'n gradering- en kwalifikasieproses, wat die laer risiko vir die betrokke projek sal voorstel. Daar is geen betaling verband van subkontrakteurs en verskaffers nie.
Voordele van die Subkontrakteur Standaardversekering
Die SDI bied die volgende voordele aan:
- Verminderde premiekoste
- Die kontrakteur het beheer oor die kwalifikasie van subkontrakteurs
- Wanneer 'n subkontrakteur standaard is, is daar geen wagtydperk nie, ook nie die behoefte om 'n ondersoek deur die borg te doen nie
- Dit bied dekking van entiteite andersins ongekwalifiseerd vir 'n verband.
- Minimiseer die risikovorm 'n onderpresterende kontrakteur
- Verminder die vertragings wanneer 'n subkontrakteur op die verstek gaan
- SDI bied aan die kontrakteur 'n aansporing om sy voorkwalifiseringsproses vir onderaannemers te verbeter
- Kontrakteurs wat SDI gebruik, bestuur die swak onderaannemer se prestasie proaktief
- Die polis dek direkte en indirekte koste wat verband hou met die werk wat uitgevoer word.
Hoe beïnvloed die SDI die onderaannemer?
Om te kwalifiseer onder die SDI, sal die algemene kontrakteur kwalifiseer en hul prestasie gradeer deur verskillende inligting te gebruik. Normaalweg sal 'n kontrakteur 'n RFQ-proses uitreik waarin hulle onderafdeling gevra word om finansiële inligting, vertonings, EMR-tariewe , gehalteplanne, skedulebestuursplan en projekuitvoeringsplan te verskaf. Hierdie inligting saam met die personeelplan vir elke projek sal oorweeg word en gebruik word om vas te stel of die subkontrakteur aan die standaardkwalifikasieproses van die GC voldoen.
Sodra 'n kontrakteur gekwalifiseer is, moet die GC proaktief die skedule en prestasie van die onderaannemer by die werkplek monitor.
Dit is moontlik dat die subkontrakteur nie die kwalifikasieproses van die GC nakom nie, en dan sal die onderaannemer nie in staat wees om deel te neem aan die Subkontrakteur-versekeringsprogram nie, dus sal verliese uit die sub nie onder hierdie polis verseker word nie.