Sleutel Persoon Versekering

Dekking vir die verlies of ongeskiktheid aan 'n sleutelwerknemer

Soos sy naam suggereer, beskerm sleutelpersoneel ' n besigheid teen die dood of ongeskiktheid van 'n hoof uitvoerende beampte of werknemer . Die dekking kan bestaan ​​uit 'n lewenspolis, 'n ongeskiktheidsbeleid of albei. Sleutelpersoneelversekering kan ook hoofuitvoerende, sleutelman of sleutelwerknemerdekking genoem word.

Wanneer dit nodig is

Sleutelpersoondekking kan belangrik wees as 'n maatskappy afhang van een of twee individue om te slaag.

Byvoorbeeld, Dave en Dan Divine se eie Divine Designs, 'n bekende argitektoniese firma. Die twee mans is broers en elkeen het spesiale vaardighede. Dave is 'n talentvolle argitek en Dan is 'n bemarkingsman. Die sukses van die maatskappy hang af van die talente van albei mans. As óf Dave óf Dan sterf of word, sal die besigheid dalk nie oorleef nie. Om homself te beskerm, koop die maatskappy sleutelpersone dekking op albei mans.

Jy moet oorweeg om sleutelpersone dekking te koop as jou besigheid enige van die volgende eienskappe het:

Lewensversekering

'N Besigheid koop belangrike lewensversekering om homself te beskerm teen die dood van 'n belangrike individu. As die sleutel persoon sterf, ontvang die maatskappy die opbrengs van die polis.

Die maatskappy kan die geld gebruik om 'n plaasvervanger te huur en op te lei, om skuld af te betaal, of vir 'n ander doel.

Sleutelpersoneelversekering kan vir 'n bepaalde tydperk (soos twintig jaar) onder 'n termynbeleid geskryf word. Dit kan ook onder 'n universele of hele lewensbeleid geskryf word.

Sommige maatskappye het meer as een sleutelpersoon. 'N Voorbeeld is Divine Designs, hierbo beskryf. Die maatskappy is afhanklik van beide Dan en Dave vir sy oorlewing. Een opsie wat die firma kan oorweeg, is 'n lewensbeleid wat 'n "eerste tot sterfte" -voorsiening insluit. Die polis sal voordele aan die maatskappy betaal indien óf Dan of Dave gesterf het. Die polis sal nie meer van toepassing wees op die oorblywende stigter nie. Die polisbetaling sal gebruik word om die pogings van die eerste stigter te vervang (huurpersoneel, verlies aan verkope, ens.). Versekering wat op hierdie wyse aangekoop word, sal minder as twee individuele lewenspolisse kos.

Ongeskiktheidsversekering

Sleutelversekeringsongeskiktheidsversekering beskerm 'n maatskappy teen die risiko dat 'n sleutelwerknemer ongeskik sal raak in die mate waarin hy of sy nie kan werk nie. Voordele kan maandeliks of as 'n enkelbedrag betaalbaar wees. Voordele word na 'n bepaalde wagtydperk betaal. Hierdie tydperk kan 30 of 60 dae wees vir maandelikse paaiemente en 12 of 18 maande vir 'n enkelbedrag.

Daar is geen "standaard" sleutelongeskiktheidspolis nie. Eerder, elke beleid is tipies ontwerp om te voldoen aan die behoeftes van die maatskappy wat die dekking koop.

Bedrag van Versekering benodig

Die bepaling van die hoeveelheid lewens- of ongeskiktheidsversekering om op 'n sleutelpersoon te koop, is nie maklik nie. U sal die ekonomiese verlies (verlies van inkomste of wins) moet skat, u firma sal ly as 'n sleutel persoon sterf of word ongeskik. U sal ook die koste van die werwing, huur en opleiding van 'n vervangende werknemer moet oorweeg. 'N Versekeringsagent of makelaar kan u help om die hoeveelheid versekering wat u benodig, te bereken.

Die premies wat jy betaal vir sleutelpersone dekking, is gewoonlik nie vir belastingdoeleindes aftrekbaar nie . Die sterfte- of ongeskiktheidsvoordele wat u maatskappy ontvang, is egter oor die algemeen belastingvry. Raadpleeg u belastingprofessie om vas te stel hoe die aankoop van sleutelversekeringspolis u belasting op u onderneming sal beïnvloed.

Artikel gewysig deur Marianne Bonner