Deur te fokus op u sterk punte, kan u u uitset (en inkomste) verbeter
Die algemene gedagte is dat ons almal natuurlik sterkte en swakpunte besit, maar in werklikheid doen ons dit nie. Wat ons besit, is natuurlike talente en nie-talente, en dit is belangrik om in gedagte te hou dat dit nie dieselfde is as sterk punte en swakpunte nie.
Natuurlike talente is die vermoëns wat ons besit, wat die gevolg is van hoe ons gedagtes dink en besluite neem. Hulle word nie geleer deur 'n boek te lees of klas te neem nie. Dit is hoe ons hierdie natuurlike talente of vermoëns gebruik wat bepaal of ons potensiële sterk punte en potensiële swakhede het.
Daar is twee moeilike waarhede
- As jy toelaat dat jou sukses afhang van jou talente, vervaardig jy sterk punte. Voorbeeld: U is natuurlik baie goed in probleemoplossing. Jou werk is baie afhanklik van jou vermoë om probleme op te los. So, deur die skep van afhanklikheid van 'n natuurlike vermoë wat jy besit, het jy 'n sterkte vervaardig. As jou werk jou nooit verplig het om probleme op te los nie, sal jy steeds dieselfde vermoë hê - net nie 'n werklike, besefde krag nie.
- As jy toelaat dat jou sukses afhang van jou nie-talente, vervaardig jy swakhede. Voorbeeld: Jy is nie vanselfsprekend goed met gedetailleerde werk nie. Jou werk vereis ongelukkig 'n groot hoeveelheid gedetailleerde werk. Omdat jy hierdie werk aanvaar het, en dit is die vereiste van 'n talent wat jy nie besit nie. Jy het 'n swakheid vervaardig deur 'n afhanklikheid van jou nie-talent te skep.
Dink so aan: Talente en nie-talente is soos twee bokse. Die eerste boks bevat 'n geskenk (hierdie talent ) en kom alles met 'n boog vas. Die tweede boks (nie-talent) is egter net moeilikheid. Dink daaraan as Pandora se boks. Ongeag van die inhoud van die vak, bevat elke boks slegs potensiaal.
Boks # 1 is slegs potensieel goed , en Boks # 2 is slegs potensieel sleg . Niks gebeur voordat jy die bokse oopmaak nie. As u Box # 1 nooit oopmaak nie, ontvang u nooit die geskenk wat binne is nie. Net so, as jy Box # 2 nooit oopmaak nie, ly jy nooit die gevolge nie.
Talente en nie-talente werk op dieselfde manier. As jy nooit op jou talente staatmaak nie, besef jy nooit die sterk punte wat daarin voorkom nie. As jy nooit staatmaak op jou nie-talente, dan ly jy nooit die swakheid wat jy besit nie.
Gebruik jouself
Jy beheer hierdie potensiaal deur hoe jy self aansoek doen. Sodra u hierdie verskuiwing in perspektief gemaak het, sal u besef dat enige swakpunte u bestaan slegs omdat u dit vervaardig het (deur u sukses toe te laat om daarvan afhanklik te wees). U moet ook besef dat u 'n swakheid kan regstel deur die afhanklikheid te verwyder - dit is die opwindende deel.
Die suksesvolste konsultante verstaan dit. Hulle weet dat hulle die enigste is wat verantwoordelik is vir die voordeel van sterkte of swakhede. 'N Goeie konsultant spandeer nie hul tyd om 'n swakheid te probeer regmaak nie. In plaas daarvan verseker hulle net dat hul sukses nie afhanklik is van hul nie-talente. As dit iets is wat gedoen moet word, moet hulle dit uitkontrakteer.
So, hoe maak jy seker dat jy nie enige swakhede vervaardig nie? Maak seker dat jy self 'n rol speel wat soveel as moontlik op jou natuurlike sterkpunte as konsultant berus, en so min as moontlik op jou swakhede. Gee spesifieke gedagtes aan watter dienste jy sal voorsien en kyk hoe hulle met jou natuurlike talente en nie-talente verband hou. Vra jouself af of jy 'n swakheid vervaardig deur dit te doen.
As konsultant is jy in 'n seldsame posisie om die perfekte rol vir jouself te skep. Een wat die afhanklikheid van jou natuurlike talente maksimeer en die afhanklikheid van enige nie-talente verminder. Onthou net, jy is in beheer van of jy swakhede of sterk punte vervaardig, niemand anders nie.